Azubi-Recruiting Trends 2021

Jetzt mitgemacht – weitergedacht!

Sprechen Ausbilder und Azubis die gleiche Sprache? Wir finden es für Sie heraus, mit Ihrer Hilfe und der Ihrer Azubis.
Nehmen Sie jetzt an der größten doppelperspektivischen Studie zum Thema Ausbildung teil und seien Sie die Ersten, die die Ergebnisse der neuen
Studie 2021 erhalten. Um Ihnen die Wartezeit bis zu den neuen Ergebnissen zu verkürzen erhalten Sie als kleines Dankeschön direkt nach der Umfrage zwei spannende E-Books zum sofortigen und kostenlosen Download.

Die Umfrage für Schüler, Bewerber und Auszubildende finden Sie unter: https://www.ausbildungsstudie.de.

Bitte unterstützen Sie uns, denn Ihre Meinung zählt!

Wie zufrieden sind Jugendliche mit ihren absolvierten Praktika? Was wünscht sich die junge Generation von der Fehler- und Feedbackkultur in Unternehmen? Und wie akzeptiert ist künstliche Intelligenz im Auswahlprozess? – Wir wissen es seit der Studie Azubi-Recruiting Trends 2020 ganz genau.

Sie haben die Studie 2020 verpasst? Kein Problem, wir haben für  Sie die spannenden Ergebnisse und weitere Informationen zum kostenlosen Download in unserem Studien-Portal.

Über die Studie

Die Studie Azubi-Recruiting Trends ist die größte doppelperspektivische Studie rund um die Themen Azubi-Recruiting und Ausbildung. Die Studie wird seit 2013 jährlich von der u-form Testsysteme GmbH herausgegeben.

Über 20000 Ausbildungsverantwortliche, Azubis sowie Bewerberinnen und Bewerber auf Ausbildungsplätze haben in den letzten 7 Jahren an der Studie teilgenommen. Durch die Erfahrungen, Wünsche und Aussagen der Befragten lernen wir jedes Jahr aufs Neue, wie Sie und wir die Ansprache der jungen Zielgruppe und das Ausbildungsangebot progressiv verbessern können. Wir finden für Sie heraus, über welche Kanäle Sie die junge Zielgruppe tatsächlich erreichen und welche Kriterien bei der Wahl des Ausbildungsplatzes entscheidend sind.

Da die Fragen für beide Zielgruppen vergleichbar gestellt werden, ist es möglich, sowohl den Ist- als auch den Wunschzustand festzuhalten. Durch diesen Vergleich von Wunsch und Wirklichkeit können wir Empfehlungen geben, wie Sie Ihr Azubi-Marketing und Ihr Ausbildungsangebot attraktiver gestalten können.

Vor allem durch die direkte Befragung der Jugendlichen bekommen wir deren Meinung ungefiltert und unverblümt. Wer weiß besser, was die Zielgruppe will als die Zielgruppe selbst?

Weil wir die Erkenntnisse natürlich nicht für uns behalten möchten, geben wir jedes Jahr in Anlehnung an die aktuellen Ergebnisse der Umfrage ein Management Summary der Studie heraus. Dieses Summary enthält neben den Ergebnissen, hilfreiche Tipps und Handlungsempfehlungen für Ausbildungsverantwortliche und Ausbildungsbetriebe.

Mit der Teilnahme an der Studie 2021 gehören Sie zu den Ersten, die die spannenden Ergebnisse in den Händen halten werden. Und Ihre Azubis können nach der Umfrage an unserem Gewinnspiel teilnehmen. Sie sehen, eine Teilnahme an der Studie lohnt sich gleich mehrfach – nicht nur für Sie, sondern auch für Ihre Azubis.

Bitte unterstützen Sie uns, denn Ihre Meinung zählt!

Die Personalstudie Azubi-Recruiting Trends 2021 der u-form Testsysteme GmbH & Co. KG entsteht in Zusammenarbeit
mit Prof. Dr. Christoph Beck von der Hochschule Koblenz. Als exklusiver Partner begleitet uns das Team von AUBI-plus.

Dies ist die einzige Studie im deutschsprachigen Raum, die Ausbildungsverantwortliche und Azubis gleichzeitig befragt,
um Erkenntnisse über Wünsche und Erwartungen beider Gruppen an den Bewerbungsprozess zu gewinnen.

Der Umfragezeitraum ist vom 01.01.2021 bis zum 31.03.2021.

Unser Kooperationspartner

aubiplus logo

Wir von AUBI-plus sind echte Fans der betrieblichen Ausbildung. Bei uns dreht sich alles um die Frage: Wie können wir die Ausbildung in den Unternehmen individuell erfolgreicher machen? Wir gewinnen für Ausbildungsbetriebe Azubis, zertifizieren Ausbildungsbetriebe mit dem Gütesiegel BEST PLACE TO LEARN®, qualifizieren Ausbilder/innen und ausbildende Fachkräfte und veranstalten Konferenzen, wie z. B. das Deutsche Ausbildungsforum (DAF) und die Nextlearn in Berlin.

Außerdem betreiben wir mit aubi-plus.de eines der führenden Ausbildungsportale im deutschsprachigen Raum, vermitteln jungen Menschen passende Ausbildungsstellen und beraten sie in der Berufsorientierungs- und Bewerbungsphase. Den Hauptsitz hat unser Familienunternehmen seit 1997 im ostwestfälischen Hüllhorst.

Ihre Ansprechpartnerin für die Studie

Frau Felicia Ullrich
E-Mail: studie@testsysteme.de

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Entspanntes Azubi-Recruiting

Mehr als Ausbildungsmanagement

  • digitale Azubi-Verwaltung und Berichtshefte
  • Ausbildungspläne und Versetzungsplanung
  • integrierte E-Learning Angebote

Ausbilder entlasten, Prozesse einfacher gestalten, Azubis motivieren – das ist unser Ziel. Unsere Erfahrung und Expertise auf dem Gebiet der Ausbildung spiegelt sich in unserem umfangreichen Produkt-Portfolio wider:

Von A wie Azubi-Recruiting bis Z wie Zeugnisgenerator,
von B wie Bewerbermanagement bis V wie Versetzungsplanung
wir haben das passende Angebot für jede Phase Ihrer Ausbildung.

Sprechen Sie uns gerne an. Gemeinsam finden wir die Lösung, die zu Ihnen passt.

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