Let’s go digital! Beispiele für die digitale Bewerberansprache
Laut der Corona Umfrage von Ausbildung.de würden 42 % der Jugendlichen an digitalen Bewerbertagen teilnehmen, wenn physischer Kontakt nicht möglich ist, und 32 % würden digitale Jobmessen besuchen.
Wie digitale Bewerberansprache richtig geht? Hier einige interessante Beispiele:
- Digitales Speeddating der IHK Münster
- Digital Career Day von Festo
- Digitale Ausbildungsmesse der Ergo
- Digitaler Messestand der Continental
Und was braucht man dafür? Ein leistungsstarkes Programm wie z. B. Zoom, eine gute Idee sowie spannende Informationen und gute Kontakte zur Zielgruppe.
