Ausbildungsrecruiting Archive » u-form Testsysteme

Beiträge

Das neue Preismodell im u-form E-Recruiting

1. März 2023/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Infos, Opta News, opta3 Testsystem, Produkte, Testverfahren

Neue Azubis zu finden, kostet Geld. Keine neuen Azubis zu finden, kostet noch mehr Geld. Im Zuge der Neugestaltung unseres Online-Testverfahrens wurde auch unsere Preisstruktur angepasst. Es gibt jetzt nur noch drei Preisgruppen und attraktive Staffelpreise. Das bringt mehr Transparenz und Klarheit.Die gute Nachricht Sie können Ihre Tests weiterhin bequem und schnell im Online-Shop kaufen. Sie stellen Ihre Bestellung wie gewohnt zusa… weiterlesen

Entdecken Sie die neue Bewerberverwaltung im u-form E-Recruiting

1. März 2023/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Infos, Opta News, opta3 Testsystem, Produkte, Testverfahren

Zugegeben: Der Begriff „Verwaltung“ hört sich anstrengend an. Für Ihr Azubi-Recruiting ist sie jedoch extrem wichtig. Mit der neuen Bewerberverwaltung managen Sie den gesamten Bewerbungs- und Testprozess schnell und effizient. Mit dem u-form E-Recruiting haben Sie jetzt alles an einem Ort. Das Hin- und Herspringen zwischen verschiedenen Programmen gehört der Vergangenheit an.Ihre TANs immer im Blick Bislang war es schwierig, den Überblick über… weiterlesen

Wissen, wie und wo Bewerbende auf Sie aufmerksam werden

1. März 2023/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Infos, Opta News, opta3 Testsystem, Produkte, Testverfahren

Sie nutzen verschiedene Kanäle, um Azubis zu finden? Welcher ist der effizienteste? Mit der neuen Auswertung der Recruiting-Kanäle finden Sie es heraus. So optimieren Sie zukünftig Ihr Azubi-Recruiting. Die grafische Aufbereitung hilft Ihnen bei der schnellen Auswertung der Ergebnisse. Welcher Recruiting-Kanal lohnt sich wirklich? Es gibt viele Möglichkeiten, Azubis zu erreichen. Was nutzen Sie? Karriereseiten, Stellenportale, Socia… weiterlesen

Gutes Aussehen ist Trumpf: Das neue User-Interface im u-form E-Recruiting

1. März 2023/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Infos, Opta News, opta3 Testsystem, Produkte, Testverfahren

Gut ist gut, besser ist besser: Deshalb haben wir dem u-form E-Recruiting ein neues Aussehen verpasst. Es ist moderner, übersichtlicher und lässt sich intuitiver nutzen. Dazu kommt: Das E-Recruiting und der Azubi-Navigator sind jetzt aus einem Guss. Das erleichtert Ihnen die Orientierung und spart Zeit.Ab 1. August 2023 wird’s ernst Bis zum 31. Juli 2023 laufen das alte und das neue Design parallel. Ab 1. August 2023 gibt es dann nur noch das… weiterlesen

Wertvolle Erkenntnisse aus der Eignungsdiagnostik

20. September 2022/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Ausbildungsmanagement, Produkte, Studienfakten, Testverfahren

Tipp 1: Vermeiden Sie die richtigen FehlerStellen wir ungeeignete Azubis ein, ist das ärgerlich. Zwar lässt sich dieser „Fehler“ in der Probezeit korrigieren, allerdings ist das für alle Beteiligten eine unschöne Erfahrung. Sozusagen ein Scheitern auf beiden Seiten. Aus der Sorge vor diesem Scheitern machen wir oftmals einen anderen Fehler: wir sagen Kandidaten ab, die für die Ausbildungsstelle geeignet wären – vielleicht nicht auf den er… weiterlesen

Storytelling nach dem Prinzip der Heldenreise

26. August 2022/in Aktuelles, Ausbildung, Ausbildungsmarketing, Generation Z, Studienfakten

Tipp 1: Sprechen Sie Bewerbende direkt an und machen Sie sie zum HeldenNicht „Zerspanungsmechaniker fertigen durch unterschiedliche Herstellungstechniken Werkstücke“, sondern „als Zerspanungsmechaniker bist Du der Herr über wichtige Werkstücke!“ Ob Du oder Sie ist dabei weniger entscheidend als die direkte Ansprache der Zielgruppe. Die meisten Bewerbenden bevorzugen das „Du“. Das „Sie“ ist laut des Trendence Schülerbarometers für 37 % der… weiterlesen

5 Tipps für den Umgang mit veränderten Fach- und Sozialkompetenzen

24. August 2022/in Aktuelles, Ausbildung, Generation Z, Studienfakten, Testverfahren

Tipp 1: AnnehmenVon Psychologe Carl Rogers stammt der Satz: „Es ist die Beziehung, die heilt“. Die Grundlage für eine Veränderung ist in seiner Theorie eine uneingeschränkte Wertschätzung dem Klienten gegenüber, mit all seinen Schwächen und Eigenheiten. Akzeptanz führt zu Veränderung, Ablehnung führt zu Abwehr. Auch hier gilt der alte Spruch: „Wie man in den Wald ruft, so schallt es heraus“. Sehen Sie also das Positive in dem, was d… weiterlesen

Frisch durch den Sommer: Inspirierende Gestaltungsideen für Freizeit & Beruf

8. Juli 2022/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Ausbildung, Ausbildungsmarketing, Infos

Lieber Martin, Du bist in meinem Gehirn fest mit dem Spruch verankert: “Willst Du den Schmetterling, tritt nicht auf die Raupe”. Wir alle reden von Veränderung, von Nachhaltigkeit, New Work oder Digitalisierung. Doch dann, heimlich und unbemerkt, schleicht sich das kleine Wort “aber” ein und erstickt viele Ideen und Neuanfänge im Keim. Dein Buch ist bunt wie ein Schmetterling. Voll mit Ideen und Ansätzen für anderes Arbeit… weiterlesen

Ausbildungssuchende besser verstehen

17. Mai 2022/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Ausbildung

Für alle, die auf die Ergebnisse der Studie „Azubi-Recruiting Trends 2022“ nicht warten können oder wollen, gibt es jetzt die „Startklar Schülerstudie“ von Ausbildung.de. Ich habe sofort einen Blick hineingeworfen und fünf für mich überraschende Ergebnisse für Sie zusammengetragen. Die ganze Studie, mitsamt 10 wirklich guter Handlungsempfehlungen, können Sie unter dem folgenden Link kostenlos herunterladen: recruiting.ausbildung.de/schuelerstudie… weiterlesen

Expertenwissen: So gelingt der Abschluss mit Anschluss

19. Oktober 2021/in Aktuelles, Aktuelles Anmeldeseite, Ausbildung, Ausbildungsmarketing, Generation Z

Dr. Dieter Dohmen ist Analyst, Visionär, kreativer Denker und Unternehmer. Der Inhaber und Direktor des Forschungsinstituts für Bildungs- und Sozialökonomie Berlin FiBS forscht regelmäßig zum Thema lebenslanges Lernen. Zu Beginn des Corona-Lockdown hat er mit der FiBS ElternHotline gGmbH, ein Social Impact Start-up zur Unterstützung von Eltern und der Kooperation Kita bzw. Schule und Elternhaus gegründet. In ei… weiterlesen

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Gutes Aussehen ist Trumpf: Das neue User-Interface im u-form E-Recruiting

Wertvolle Erkenntnisse aus der Eignungsdiagnostik

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Ausbildungssuchende besser verstehen

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